泾县育才学校2018年春季师徒结对仪式正式启动

编辑日期 2018-03-16 10:21  阅读次数:

荀子《劝学》告诫我们:“学不可以已。青,取之于蓝,而青于蓝。” 自学校重组以来,我校持续开展青蓝工程师徒结对活动,充分利用有效资源,发挥名师、学科带头人、骨干教师的示范、引领作用以及老教师的传、帮、带作用,使一批又一批青年教师成长起来。

  3月13日,由督导室挂帅,教导处牵头的泾县育才学校2018年春季“青蓝工程——师徒结对”启动仪式如期举行,常务副校长赵代宾,督导处主任叶少长及数对师徒参加仪式,仪式由教导处副主任熊兆惠主持。

微信图片_201803131427252.jpg

活动中,督导处主任叶少长首先做了关于“青蓝工程”师徒结对情况介绍,提出新教师争取实现“一年站稳讲台,两年站好讲台,三年初见成效,五到十年成为骨干”的结对目标,并宣读了“师徒结对”名单,拜师仪式随即举行。

微信图片_20180313142725.jpg

师徒签订协议并合影留念


 本学期,学校根据学科特点和青年教师的专业特长,统筹安排,选定了教研组长、骨干教师、名优教师等作为导师,通过师傅与徒弟之间的帮扶,构建相互学习、相互探讨、相互交流的良好展示平台,在教学实践中,老教师把自己多年的教学经验,传授给新教师,让他们把优良传统传承好,并发扬光大,真正实现师徒结对共成长的目标,达到“青出于蓝而胜于蓝”的效果。

最后,赵代宾副校长对本次师徒结对做了总结发言。他强调了师徒结对活动对学校发展的深远意义和重要作用,并对结对子的各位老师提出了如下希望:希望各位指导教师切实承担起责任,履行好自己的义务,认真做好带德、带才、带教、带研工作;希望被指导的青年教师以学而不厌的态度虚心请教,按照《师徒结对协议》要求,在继承老教师丰富教学经验的基础上,根据自己的条件创造性实施教育教学,逐步形成自己的教学思路、教学特色和教学风格,努力追求自身教学的高品位;希望师徒双方教学相长、互帮互学、共同成长,真正将“青蓝工程”师徒结对活动落实到行动中,提高我校教师队伍的整体素质,实现“百花齐放春满园”。

微信图片_201803131427252.jpg